Различия
Показаны различия между двумя версиями страницы.
| Следующая версия | Предыдущая версия | ||
|
wiki:3.1 [2014/10/18 11:05] tm создано |
wiki:3.1 [2022/07/19 07:20] (текущий) |
||
|---|---|---|---|
| Строка 1: | Строка 1: | ||
| + | < | ||
| + | <h3 class=" | ||
| + | <div> | ||
| + | |||
| + | <ul class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | <li class=" | ||
| + | </ul> | ||
| + | </ | ||
| + | </ | ||
| + | |||
| ====== 3.1. Что такое показатели? | ====== 3.1. Что такое показатели? | ||
| Строка 6: | Строка 140: | ||
| {{ : | {{ : | ||
| - | * **//TASK://** создается для итогового расчета результативности по поставленным сотруднику задачам - поручениям, | + | * **//ЗАДАЧИ://** создается для итогового расчета результативности по поставленным сотруднику задачам - поручениям, |
| {{ : | {{ : | ||
| - | * **//PROCESS://** создается для итогового расчета результативности по предъявляемым к работе сотрудника нормам и требованиям, | + | * **//ОЦЕНКИ://** создается для итогового расчета результативности по предъявляемым к работе сотрудника нормам и требованиям, |
| {{ : | {{ : | ||
| - | * **//PAY://** предназначен для расчета оплаты. Оплата рассчитывается исходя из результативности работы сотрудника. После создания показателя в него можно вносить планы и факты, однако можно настроить автоматический расчет при помощи формул и графиков интерпретации. В поле “Тип” отмечен желтым треугольником. | + | * **//ОПЛАТА://** предназначен для расчета оплаты. Оплата рассчитывается исходя из результативности работы сотрудника. После создания показателя в него можно вносить планы и факты, однако можно настроить автоматический расчет при помощи формул и графиков интерпретации. В поле “Тип” отмечен желтым треугольником. |
| {{ : | {{ : | ||